凝“新”聚力 筑梦前行——公司团委举办2022届新入职大学生慰问及交流座谈活动

　　炎炎夏日，公司厂区里出现了一批充满朝气的身影，他们是罗源闽光2022届新入职大学生。为增强新入职大学生们对公司的认同感和归属感，尽快融入工作环境，立足岗位，建功立业，8月23日，公司团委以实地参观和座谈交流相结合的形式开展慰问交流活动。公司党委副书记李志群，党委委员、人力资源部部长吴六三参加座谈。

　　在企业文化展示馆，大家驻足观看了公司宣传片，并在团委书记游延寿的带领下参观展示馆，了解公司的发展历程、党建特色和企业文化。

　　随后，大家前往炼铁厂高炉作业区和轧钢厂H型钢生产线参观学习。奔流的铁水、璀璨的钢花、火红的钢龙，让大家对“钢铁是怎样炼成的”有了更深刻的认识。

　　交流座谈会上，大家围坐在劳模创新工作室，在浓厚的劳模工匠精神感染下，依次进行自我介绍，交流入职以来的所思所想所悟。往届大学生职工代表也和大家分享了自己的工作体会和感悟。听完大家的发言，人力资源部部长吴六三就自己扎根一线的工作经历，勉励大家要做好职业生涯规划，立足平凡岗位，创造自身价值。

　　李志群副书记向新入职大学生们表示热烈欢迎，并提出三点希望：一是要适应岗位。要积极投身到工作岗位中，将理论与实践紧密结合。同时，也要不断适应生活，照顾好自己的生活起居。二是要提升自我。要尽快适应从学生到职工的身份转化，在工作和生活中多向身边优秀的同事学习，找准自身定位，做好职业规划，进一步提升技能水平。三是要发挥作用。当前公司正处于转型发展关键时期，青年职工拥有更多的机会去实现自己的价值，希望大家勤学苦练、勇于创新、敢为人先，为公司高质量发展贡献自己的青春智慧。

　　活动最后，公司团委还为新入职大学生们送上了生活慰问品和《习近平与大学生朋友们》一书。（供稿：团委 潘胜男）