凝“新”聚力 筑梦前行——公司团委举办2022届新入职大学生慰问及交流座谈活动


  炎炎夏日,公司厂区里出现了一批充满朝气的身影,他们是罗源闽光2022届新入职大学生。为增强新入职大学生们对公司的认同感和归属感,尽快融入工作环境,立足岗位,建功立业,8月23日,公司团委以实地参观和座谈交流相结合的形式开展慰问交流活动。公司党委副书记李志群,党委委员、人力资源部部长吴六三参加座谈。


  在企业文化展示馆,大家驻足观看了公司宣传片,并在团委书记游延寿的带领下参观展示馆,了解公司的发展历程、党建特色和企业文化。


  随后,大家前往炼铁厂高炉作业区和轧钢厂H型钢生产线参观学习。奔流的铁水、璀璨的钢花、火红的钢龙,让大家对“钢铁是怎样炼成的”有了更深刻的认识。


  交流座谈会上,大家围坐在劳模创新工作室,在浓厚的劳模工匠精神感染下,依次进行自我介绍,交流入职以来的所思所想所悟。往届大学生职工代表也和大家分享了自己的工作体会和感悟。听完大家的发言,人力资源部部长吴六三就自己扎根一线的工作经历,勉励大家要做好职业生涯规划,立足平凡岗位,创造自身价值。


  李志群副书记向新入职大学生们表示热烈欢迎,并提出三点希望:一是要适应岗位。要积极投身到工作岗位中,将理论与实践紧密结合。同时,也要不断适应生活,照顾好自己的生活起居。二是要提升自我。要尽快适应从学生到职工的身份转化,在工作和生活中多向身边优秀的同事学习,找准自身定位,做好职业规划,进一步提升技能水平。三是要发挥作用。当前公司正处于转型发展关键时期,青年职工拥有更多的机会去实现自己的价值,希望大家勤学苦练、勇于创新、敢为人先,为公司高质量发展贡献自己的青春智慧。

  活动最后,公司团委还为新入职大学生们送上了生活慰问品和《习近平与大学生朋友们》一书。(供稿:团委 潘胜男)